Ihr neues Aufgabengebiet

In dieser Rolle übernehmen Sie eine aktive Wachstumsfunktion mit klarem Hunter-Anspruch: Sie identifizieren neue Geschäftspotenziale, erschließen Kunden und Anwendungen und treiben den Marktausbau in einem dynamischen und schnell wachsenden Batterie- und ESS-Umfeld konsequent voran. 

• Aktive Identifizierung, Ansprache und Entwicklung neuer Kunden, Anwendungen und Geschäftsfelder im Bereich Battery & Energy Storage Systems (ESS).
• Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Key Accounts mit klarem Fokus auf Umsatz- und Wachstumszielen. 
• Analyse kundenspezifischer Herausforderungen sowie Entwicklung individueller Lösungen. 
• Proaktive Positionierung von Stokvis als innovativer und leistungsstarker Lösungspartner. 
• Enge Zusammenarbeit mit F&E, Einkauf und internen Schnittstellen, um neue Lösungen schnell zur Marktreife zu bringen.  
• Leitung technischer und kommerzieller Diskussionen sowie aktive Unterstützung von Produkttests, Musterphasen und Validierungsprozessen. 
• Systematische Beobachtung von Markt-, Technologie- und Wettbewerbsentwicklungen zur Ermittlung neuer Geschäftsmöglichkeiten. 
• Erstellung und Durchführung überzeugender technischer Präsentationen, Business- und Angebotskonzepte. 
• Begleitung neuer Projekte vom ersten Kundenkontakt über die Konzeptphase bis hin zur Serienproduktion. 

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Ingenieurswesen, Betriebswirtschaft, Vertrieb oder einer vergleichbaren Fachrichtung. 
• 2-5 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb, Business Development oder in der Anwendungstechnik, idealerweise in der Batterie-, Automobil- oder Elektronikindustrie. 
• Ausgeprägte Hunter-Mentalität: hohe Eigeninitiative, Abschlussstärke und Freude daran, neue Kunden und Märkte zu entwickeln. 
• Aggressives, aber strukturiertes Growth Mindset: Sie denken in Chancen, Wachstumspfaden und messbaren Erfolgen. 
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil. 
• Reisebereitschaft innerhalb Europas.
• Gute Projektmanagementfähigkeiten.
• Kenntnisse über Normen, Qualitätstechniken (Automotive Core Tools) und kundenspezifischen Anforderungen (CSR) sind von Vorteil. 

Es erwarten Sie

• Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld. 
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb eines globalen Unternehmens. 
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsabhängiger Bonus. 
• Ein Firmenwagen und moderne Arbeitsmittel.
• Eine kooperative Teamkultur mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.