[凱基金控]專案管理人員

• 負責管理和領導複雜型專案、跨部門及跨子公司的大型專案，以及集團策略專案，並能與計畫經理合作達成計畫策略目標。

本職位最主要的3 – 5項工作職責 (3 - 5 major responsibilities)

負責管理和領導複雜型專案、跨部門及跨子公司的大型專案，以及集團策略專案。其主要職責包括：
1.    專案規劃與管理：

• 制定專案計劃，確定專案目標、範疇、時間表及資源需求。

• 監控專案進度，確保專案按計劃進行，並及時解決任何問題或風險。

2.    跨部門協作：

• 與各部門及子公司協調合作，確保專案資源的有效配置和使用。

• 促進跨部門溝通，解決協作過程中的障礙，確保專案順利進行。

3.    風險管理：

• 識別並評估專案風險，制定風險應對策略。

• 持續監控風險，並採取必要的措施減少風險對專案的影響。

4.    績效評估：

• 評估專案績效，確保專案目標達成。

• 分析專案成果，提出改進建議，提升未來專案管理效率。

5.    策略執行：

• 根據集團計畫方針與策略目標，制定並執行專案策略，確保專案成果符合目標。

• 與高層管理團隊合作，提供專案進展報告及策略建議。

基本條件及能力要求 (Minimum requirements)

學歷 (education)：大專以上學歷。

工作經驗 (work experience)：金融業或科技業10年以上專案管理工作經驗。

專業能力 (professional capabilities)：具備銀行、證券、人壽或是Fintech領域經驗。

專業證照 (professional license)：非必要，但若有以下項目將是加分的選項：如業務領域專業認證、專案管理證照、敏捷認證、基礎AI實現者認證等

語言能力 (language)：良好的英語讀寫能力。

其他 (others)：

優秀的問題解決能力和創新思維。
良好的團隊合作精神和溝通能力。
往計劃經理領域發展之意願。