- Location
- Köln, North Rhine-Westphalia, Germany
- Department
- Sales
- Source
- Greenhouse
Description
Amoria Bond ist eine auf dem MINT-Markt spezialisierte Personalberatung mit attraktiven Büros in Köln, Manchester, Amsterdam, Singapur und bald auch Dallas! Wir leben das Motto "Progressing Lives Everywhere", indem wir unsere globale Kund*innen beraten, unterstützen und täglich mit offenen Personallösungen beliefern.
Sales Manager - Recruitment (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Aufbau eigener Key Accounts und eigenverantwortliche Betreuung eines persönlichen Nischenmarktes.
- Unterstützung und Beratung von Kunden bei der Besetzung offener Positionen durch Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte.
- Akquise von Neukunden und Beitrag zur Geschäftsentwicklung.
- Identifizierung geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten über bekannte Netzwerke wie LinkedIn durch active Sourcing und Networking.
- Eigenständige Betreuung des gesamten Personalbeschaffungsprozesses und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Kunden und Kandidatinnen/Kandidaten.
Dein Profil:
- Verkaufstalent mit überdurchschnittlicher Motivation, Ehrgeiz, Proaktivität und Zielstrebigkeit.
- Idealerweise Berufsausbildung oder Universitätsabschluss
- Erste Erfahrungen im B2B-Vertrieb oder ähnlichen Positionen von Vorteil.
Das kannst DU erwarten:
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten mit bestem Bonussystem auf dem Markt.
- Strukturierter Karriereplan mit Aufstiegsmöglichkeiten vom Trainee zum Director.
- Attraktive Anreize und regelmäßige Teamevents wie internationale Verkaufsreisen, monatliche Lunch-Clubs und Early Finish Fridays.
- Jährliches Weiterbildungsbudget von 500 €, auch für externe Schulungen.
- Modernes Büro in zentraler Lage am Rudolfplatz mit guter Anbindung.
- Möglichkeit zur Mitgestaltung des Wachstumskurses und internationalen Expansion.
- Firmenlaptop ab dem ersten Tag, Firmenhandy ab Rang Senior Consultant.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 12-monatiges "on-the-job"-Training mit erfahrenem Mentor.
Amoria Bond als Arbeitgeber setzt sich für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidat*innen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Erfahrung - gerne entgegennehmen.