Plant Maintenance & Automation Lead

I. MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC

Quản lý và tối ưu toàn bộ hoạt động bảo trì và tự động hóa tại nhà máy nhằm đảm bảo hệ thống máy móc, thiết bị vận hành ổn định, an toàn và hiệu quả; đồng thời dẫn dắt các sáng kiến cải tiến và dự án tự động hóa để nâng cao năng suất, tối ưu chi phí và hỗ trợ chuyển đổi vận hành theo định hướng hiện đại của nhà máy.

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

1. Quản Lý Kế Hoạch Bảo Trì Cơ Điện Của Nhà Máy

1.1 Thiết lập, triển khai và giám sát việc thực hiện kế hoạch bảo trì bảo dưỡng tại các phân xưởng ở nhà máy;

1.2 Đưa ra các ý kiến, đề xuất cải tiến để nâng cao hiệu quả của thiết bị. Chịu trách nhiệm triển khai các hoạt động cải tiến, tìm kiếm các thiết bị/giải pháp tốt nhất để phục vụ sản xuất theo đúng chỉ tiêu kỹ thuật yêu cầu;

1.3 Thiết lập, triển khai chương trình nâng cấp hoạt động PM trong phân xưởng. Thu thập các ý kiến, đề xuất của nhân viên để đẩy mạnh công tác cải tiến thiêt bị;

1.4 Kiểm soát hoạt động của tất cả các thiết bị, hoạt động kỹ thuật trong phân xưởng;

1.5 Hướng dẫn ,phân tích tìm ra nguyên nhân và có biện pháp khắc phục khi có sự cố hư hỏng, chất lượng ở khu vực sản xuất;

1.6 Tổ chức huấn luyện nâng cao kỹ năng bảo trì, bảo dưỡng cho nhân viên bảo trì.

1.7 Xây dựng và quản lý ngân sách của bộ phận

1.8 Theo dõi, kiểm soát chi phí bảo trì của phân xưởng, từ đó đưa ra các hành động để nâng cao tính hiệu quả của công tác bảo trì;

1.9 Giám sát hoặc bố trí nhân viên giám sát nhà thầu khi thực hiện công tác trong phân xưởng. Huấn luyện cho nhà thầu khi công tác trong phân xưởng;

1.10 Nhắc nhở, huấn luyện nhân viên trong nhóm về việc thực hiện ISO 18001 về các quy định an toàn, sức khỏe, môi trường trong công tác, nhóm thực hiện đúng các quy định về GMP trong công tác bảo trì , bảo dưỡng thiết bị;

1.11 Tuân thủ theo các hệ thống quản lý đang áp dụng tại công ty Unilever Việt Nam;

2. Quản Lý Dự Án Tự Động Hóa

2.1 Hỗ trợ cho trưởng phòng kỹ thuật thực hiện những dự án được giao từ giai đoạn ý tưởng, thiết kê, mua hàng và phân phối bao gồm (lắp đặt, thi công, giai đoạn chạy thử nghiệm, bàn giao và nghiệm thu dự án);

2.2 Quản lý ngân sách và chi tiêu của dự án bao gồm làm việc và duy trì trên các hệ thống IT – SAP, Coupa;

2.3 Xử lý quy trình nghiệm thu với kế toán dự án;

2.4 Phối hợp với kế toán dự án để giám sát và kiểm soát kế hoạch mua hàng bao gồm PR/PO/VO/Hợp đồng, kế hoạch giao hàng, hạn ngạch nhập khẩu;

2.5 Cùng với kế toán dự án chịu trách nhiệm giám sát, kiểm tra những hồ sơ chi trả, hóa đơn, kiểm soát ngân sách cho những dự án được giao;

2.6 Khi được chỉ định, chịu trách nhiệm hoàn toàn cho những dự án liên quan đến nâng cao năng suất hoặc tối ưu hóa sản xuất ở tất cả các giai đoạn của sản xuất từ giai đoạn lên ý tưởng, thiết kế, khởi công đến bàn giao;

2.7 Tham gia trong quá trình đánh giá về PHA, HAZOP, SIMAS, và tham gia huấn luyện cho nhân viên vận hành;

3. Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp Quản lý.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tự động hóa, Điện công nghiệp, Điều khiển và Tự động hóa, Cơ điện tử, Cơ điện, Cơ khí hoặc các ngành kỹ thuật liên quan;

- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhà máy;

- Nắm rò các quy định an toàn, vệ sinh trong sản xuất, GMP;

- Có kỹ năng huấn luyện, kiến thức TPM, WCM là một lợi thế;

- Có hiểu biết về tài chính (quản lý chi phí, hệ thống mua hàng, quản lý phụ tùng thay thế);

- Có kiến thức về các yêu cầu hoạt động của thiết bị máy móc; biết và sử dụng thành thạo ACAD, M/S Works bao gồm dự án M/S;

- Có kiến thức về ISO: 9001, 14001, 18001, HACCP;

- Kỹ năng giải quyết vấn đề, lên kế hoạch, quản lý dự án;

- Kỹ năng lãnh đạo tốt ;

- Kỹ năng tiếng Anh tốt ;

- Sẵn sàng đi công tác khi cần;

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.