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Referent Controlling und kaufmännische Administration (m/w/d)

Schleicher Gruppe

·

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Location
Neuhof, Hessen
Type
Full-time
Department
Administration
Source
Personio

Description

Deine Stelle

  • Controlling & Reporting: Aufbereitung des wöchentlichen Kennzahlen-Dashboards für die Geschäftsführung sowie Erstellung monatlicher, quartalsweiser und jährlicher Statistiken.
  • Abschlusswesen & Rechnungswesen: Monatsabschlüsse, Quartalsabschlüsse, sowie die Unterstützung bei Jahresabschlüssen, Umsatzsteuerkorrekturen und internen Umbuchungen.
  • Finanzmanagement: Erstellung von Bankenspiegeln, Tilgungsplänen und Quartalszinsberechnungen für interne Darlehen, Kommunikation mit Banken.
  • Kaufmännische Abwicklung: Unterstützung Rückfragen zum ERP-System, Rechnungsstellung für Geräte- und Fahrzeugverkäufe sowie Geräteabrechnungen verschiedener Gesellschaften.
  • Systeme & Prozesse: Ansprechpartner für Niederlassungen und ERP-Anbieter, Pflege grundlegender ERP-Mandanteneinstellungen sowie Unterstützung bei E-Rechnungen und digitalen kaufmännischen Prozessen.
  • Kaufmännische Administration: Betreuung von Versicherungsübersichten, Aktualisierung von Ausschreibungsnachweisen.


Das bringst Du mit

  • Einen Hochschulabschluss in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen/Controlling bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Controlling, Rechnungswesen und Finanzbuchhaltung
  • Gute kaufmännische Kenntnisse, Zahlenverständnis und idealerweise Erfahrung mit Abschlussarbeiten, Zahlungsverkehr und kaufmännischen Auswertungen.
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; ERP-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Hohe IT-Affinität und einen Blick für die Optimierung von Abläufen und Prozessen
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Analytisches Denkvermögen, Organisationsgeschick und eine ausgeprägte Serviceorientierung


Deine SCHLEICHER-SPECIALS

  • Unbefristeter Anstellungsvertrag in einem markt- und krisensicheren Umfeld
  • 30 + 2 Tage Urlaub 
  • Offene Firmenkultur mit Handschlagqualität und Lösungsorientierung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit starkem Arbeitgeber-Zuschuss
  • Weihnachtsgeld, Fachspezifische Weiterbildungen, Sonderzahlungen, Wasser, Kaffee, Obst und Rabatte für Shopping, Entertainment, Bike-Leasing und viele mehr


Und was kommt danach?


Und was kommt danach?


Kontakt

Benjamin Brähler
Leiter Unternehmensentwicklung & Personal
E [email protected]
T 06655/969694


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Skills

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