Starszy Specjalista ds. Konstrukcji i Produktu - koła zębate i przekładnie (K/M)

Date Posted:

2026-08-24

Country:

Poland

Location:

PL-24-WROCLAW-011 ~ Bierutowska St 60-65 ~ BLDG 11

Position Role Type:

Hybrid

 

Praca w Collins Aerospace to możliwość realnego wpływu na rozwój nowoczesnych technologii lotniczych i obronnych. 

Jako część korporacji RTX, Collins Aerospace jest cenionym dostawcą zaawansowanych i inteligentnych rozwiązań dla sektora lotniczego i obronnego na całym świecie. Nasze doświadczenie, szeroki zakres kompetencji oraz zdolność realizacji najbardziej wymagających projektów sprawiają, że skutecznie odpowiadamy na wyzwania dynamicznie zmieniającego się rynku. 

Opis stanowiska:

Jako Starszy/a Konstruktor/ka w dziale Advanced Structures / Landing Gear będziesz tworzyć i rozwijać zaawansowane rozwiązania konstrukcyjne, kształtując kierunki projektowe oraz wspierając zespoły inżynierskie w podejmowaniu kluczowych decyzji technicznych.

Zakres obowiązków:

• Projektowanie komponentów mechanicznych, w szczególności: kół zębatych, przekładni, przegubów oraz elementów układów przeniesienia napędu
• Opracowywanie rozwiązań konstrukcyjnych w oparciu o wymagania wytrzymałościowe, kinematyczne i technologiczne
• Udział w pełnym procesie rozwoju produktu – od koncepcji, przez projekt i walidację, po wdrożenie do produkcji
• Współtworzenie i analiza testów wytrzymałościowych, funkcjonalnych oraz trwałościowych
• Analiza wymagań projektowych, dobór materiałów, pasowań i tolerancji (GD&T wg ISO i ASME)
• Tworzenie i nadzorowanie dokumentacji technicznej (modele 3D, rysunki wykonawcze i złożeniowe)
• Optymalizacja konstrukcji pod kątem masy, kosztu i technologii wytwarzania
• Przygotowywanie raportów inżynieryjnych, analiz oraz specyfikacji technicznych
• Współpraca w multidyscyplinarnym, międzynarodowym zespole projektowym

Nasze wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki: Mechanika i Budowa Maszyn lub pokrewne)
• Minimum 6 lat doświadczenia w roli konstruktora lub na podobnym stanowisku
• Bardzo dobra znajomość mechaniki, wytrzymałości materiałów oraz zasad projektowania elementów konstrukcji mechanicznych
• Doświadczenie w projektowaniu komponentów takich jak: koła zębate, przekładnie, przeguby lub inne elementy kinematyczne
• Znajomość zagadnień związanych z pasowaniami, tolerancjami oraz wymiarowaniem (GD&T wg ISO i ASME)
• Znajomość systemów CAD (np. Catia, NX)
• Zaawansowany język angielski (w mowie i piśmie)

Mile widziane:

• Wieloletnie doświadczenie w projektowaniu przekładni oraz kół zębatych
• Zaawansowana znajomość norm i metod obliczeniowych dla uzębień (np. AGMA, ISO)
• Ekspercka wiedza z zakresu wytrzymałości materiałów, zmęczenia, tribologii oraz zużycia elementów współpracujących
• Doświadczenie w projektowaniu pod wymagania wysokiej niezawodności (np. branża aerospace, automotive)
• Biegłość w pracy z narzędziami CAD/CAE
• Doświadczenie w pracy z narzędziami do analizy układów przeniesienia napędu, np. Romax (Hexagon Romax Nexus), w szczególności w zakresie analizy przekładni, trwałości i dynamiki układów mechanicznych
• Umiejętność prowadzenia przeglądów konstrukcyjnych (design reviews) oraz mentoringu młodszych inżynierów
• Wysoka swoboda w komunikacji technicznej z klientami i partnerami międzynarodowymi
• Doświadczenie w pracy zgodnie z zaawansowanymi systemami jakości (np. AS9100, IATF 16949)

Oferujemy: 

• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia i wsparcie profesjonalistów 
• Możliwość ciągłego podnoszenia swoich kwalifikacji 
• Odpowiedzialne i wymagające zadania z dostępem do nowoczesnych narzędzi 
• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności 
• Prywatną opiekę medyczną 
• Kartę multisport 
• Prywatny Program Emerytalny 
• Scholar Program 
• Siłownię firmową 
• Dofinansowanie do ,,wczasów pod gruszą’’ 

 

Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 12,833.0 PLN - 25,667.0 PLN. Podany zakres jest szacunkową wartością reprezentatywną obejmującą różne poziomy doświadczenia tym stanowisku.  Przy ustaleniu wysokości wynagrodzenia RTX bierze pod uwagę m. in. zakres roli, poziom odpowiedzialności, doświadczenie zawodowe kandydata, lokalizację, wykształcenie, ukończone szkolenia oraz kluczowe kompetencje kandydata.

 

Poza ustawowymi świadczeniami, RTX oferuje szeroki pakiet benefitów i nagród mających na celu wspieranie dobrego samopoczucia, rozwoju i sukcesów naszych pracowników. Pracownicy mogą korzystać z programów takich jak program pomocy pracownikom, dofinansowanie do studiów, świadczenia emerytalne w ramach naszych planów emerytalnych, program motywacyjny oraz program uznania pracowników, który nagradza dobre wyniki.

 

Wynagrodzenie premiowe zależą od kilku czynników, w tym od wyników: indywidualnych, jednostki biznesowej oraz firmy. Zakres dostępnych benefitów może różnić się w zależności od poziomu stanowiska w strukturze organizacji oraz tego, czy stanowisko jest objęte układem zbiorowym pracy.

 

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

 

Privacy Policy and Terms:

Click on this link to read the Policy and Terms