- Location
- Zürich
- Type
- Full-time
- Department
- IT
- Seniority
- Manager
- Closing date
- Today
- Source
- CareersPage
Description
Branche: Gastronomie- und Hotelmanagement
Mitarbeiter: ca. 6'500
Referenznummer: V645X8W6
Kurz und prägnant: HR Projektleitung, SAP SuccessFactors, SAP HCM, OpenText, Payroll, Change Management in Dübendorf/Home-Office.
Dein Aufgabengebiet:
- Leitung und Steuerung von HR-Projekten über den gesamten Projektlebenszyklus – von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-Live
- Betreuung und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors-Module (insbesondere Onboarding und Learning) sowie der OpenText-Lösungen für Personalakten und Dokumentengenerierung
- Analyse, Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen mit Fokus auf SuccessFactors, SAP HCM und Payroll
- Steuerung von Changes, Releases, Tests und Fehlerbehebungen in enger Zusammenarbeit mit HR, IT und externen Partnern
- Koordination von Stakeholdern sowie Sicherstellung eines erfolgreichen Change- und Adoption-Managements
- Erstellung von Fachkonzepten, Dokumentationen und Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, HR-Management oder eine vergleichbare Qualifikation
-
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von HR- oder SAP-HR-Projekten
-
Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors (idealerweise Onboarding und Learning), SAP HCM sowie OpenText
-
Erfahrung im Payroll-Umfeld, Requirements Engineering, Testmanagement und Prozessoptimierung von Vorteil
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Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gehaltsrahmen & Kontakt
Das Gehalt wird vertraulich kommuniziert.
Für Rückfragen stehen wir dir jederzeit unter +41 55 229 58 58 oder [email protected] zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
Skills
SAPChange Management
