Chef de groupe Merchandising (H/F)

 

DIM Brands International (DBI) est un fabricant et distributeur éco-responsable de sous-vêtements des marques parmi les plus fortes au monde (DIM, Nur Die, Lovable, La Senza...) pour toute la famille. DIM est le leader du marché en France et la marque préférée des consommateurs français (étude Kantar, janvier 2021), Nur Die est le leader du marché en Allemagne dans le segment des produit de consommation, Lovable est un solide second sur le marché italien de la lingerie et La Senza est une marque canadienne emblématique de sous-vêtements. Les produits DIM sont distribués en Omnicanalité (GMS, Ecom et Boutiques DIM).

Fondée en 1960, DBI a une longue tradition d'innovation et d'excellence. En 2022, l'entreprise a retrouvé son indépendance et entend accélérer sa croissance en s'appuyant sur une stratégie claire basée sur quatre axes : le développement de ses marques phares, un solide programme d'innovations produits, une stratégie omnicanale forte et un programme d'excellence opérationnelle continue. "Simplification and Scale" est notre devise stratégique. Notre ambition est d'ouvrir un nouveau cycle de croissance rentable et de réaliser le plein potentiel mondial de la marque DIM. Le siège de DBI est situé à Rueil-Malmaison, près de Paris, avec des filiales à travers le monde (DACH, Italie, Ibérie, Europe de l'Est, Canada) et des distributeurs au Moyen-Orient, en Asie et en Afrique. Son centre d'approvisionnement (fabrication et logistique) est basé à Autun, en Bourgogne, où plus de 5 milliards de collants ont été produits depuis la création de DIM ! De plus, nous sommes profondément engagés dans une stratégie dynamique ESG, structurée autour de 3 piliers : Planète, Produit, Personnes. Par exemple, la marque DIM est neutre en CO2 scope 1&2, grâce à un mix de réduction et de capture des émissions.

 

Pour nous accompagner dans cette aventure, nous recrutons un(e) Category Leader en CDI.

 

MISSIONS :

 

Rattaché(e) à la Direction Merchandising Groupe, vous serez responsable de la définition et du déploiement de la stratégie de votre catégorie au niveau européen, afin de soutenir une croissance durable et rentable.

Vous évoluerez dans un environnement international et matriciel, en lien étroit avec les équipes locales, le design, le développement produit, le marketing et les équipes commerciales.

À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes :

Définition et pilotage de la stratégie de catégorie

• Définir et déployer la stratégie de portefeuille produits sur votre catégorie à l’échelle européenne
• Piloter la performance de la catégorie (chiffre d’affaires, rentabilité, mix produit)
• Optimiser les assortiments en conciliant innovation et performance des produits cœur de gamme
• Construire des plans à moyen et long terme (roadmap à 3 ans)
• Maximiser les synergies produits entre les marques et les canaux de distribution

Analyse marché et stratégie d’innovation

• Analyser les tendances marché, les insights consommateurs et les performances business
• Identifier des opportunités de croissance et d’innovation
• Définir et co-construire la stratégie d’innovation avec les équipes design, marketing et développement produit
• Développer de nouveaux concepts produits (positionnement, promesse, storytelling, bénéfices consommateurs)
• Suivre les performances produits et ajuster les stratégies en conséquence

Pilotage du développement produit

• Superviser le développement produit de bout en bout, de l’idéation au lancement
• Garantir le respect des délais et des objectifs (OTIF)
• Arbitrer les décisions clés en phase de développement
• Optimiser les processus et outils en lien avec les équipes internes

Coordination et influence transverse

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes locales pour adapter l’offre aux spécificités marchés
• Fournir aux marchés des packages produits complets (produits, concepts, pricing, supports marketing)
• Développer des relations de confiance avec les équipes locales
• Porter et défendre les stratégies auprès des différentes parties prenantes

Votre profil :

 

• Bac +5 en marketing, merchandising, business ou développement produit
• Minimum 6 ans d’expérience en merchandising / développement produit, idéalement dans un environnement international
• Expérience significative en gestion de portefeuille produits et analyse de performance

 

Soft Skills :

 

• Leadership et capacité à piloter des projets transverses dans un environnement complexe
• Forte capacité d’analyse et orientation résultats
• Excellentes compétences en communication et en influence
• Capacité à évoluer dans un environnement international, dynamique et multiculturel
• Esprit stratégique et sens du business
• Agilité, adaptabilité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément

 

 

Compétences techniques

• Maîtrise des outils d’analyse et de pilotage (Excel avancé, outils de reporting)
• Bonne compréhension des dynamiques du wholesale et des canaux de distribution
• Sensibilité produit, marque et marché

 

Life @DIM :

Les collaborateurs sont mis au cœur de la stratégie de notre entreprise, ce qui vous permet d'obtenir les avantages suivants :

• Évoluer au sein d’un environnement stimulant parmi une équipe jeune et dynamique, et relever de nouveaux défis chaque jour
• Profiter du restaurant d'entreprise
• Avoir accès aux ventes organisées par le CE et 30% de réduction sur les produits de nos boutiques et sites internet
• Avoir un accès à la Conciergerie (services proposés par des esthéticiennes, ostéopathes, cordonniers…)
• Coaching sportif

Notre siège social Européen et filiale française se trouve à Rueil-Malmaison (92500), accessible en RER A, à quelques kilomètres de Paris, dans une enceinte moderne entourée d'espaces verts.