Chief of Staff (m/w/d)

Bei Anio machen wir Technologie für Familien kinderleicht und sicher. Die Anio-Uhren gehören zu den beliebtesten Kinder-Smartwatches Europas und ermöglichen einen großartigen Start ins Grundschulleben – ohne Smartphone.

**Für die nächste Wachstumsphase suchen wir dich als Chief of Staff.**

## Aufgaben

**Dein Impact als Chief of Staff:**

_Als Chief of Staff arbeitest du direkt mit dem CEO und den Gründern zusammen und bist eine zentrale strategische Schnittstelle im Unternehmen. Du treibst unternehmenskritische Initiativen voran, bereitest strategische Entscheidungen vor und sorgst dafür, dass Fundraising- und Expansionsprojekte strukturiert, datenbasiert und wirkungsvoll umgesetzt werden._

**_Dein Ziel: Fokus schaffen, Geschwindigkeit erhöhen und Wachstum ermöglichen._**

• Strategische und operative Unterstützung des Gründerteams bei Expansions- und Business-Development-Initiativen
• Analyse, Bewertung und Priorisierung neuer Märkte, Zielgruppen und Geschäftsmodelle mit Fokus auf internationale Expansion
• Leitung und Weiterentwicklung des Finance-Bereichs inkl. Budgetplanung, Forecasting, Cashflow-Management und Reporting
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften – insbesondere mit Telekommunikationsunternehmen und Distributionspartnern
• Vorbereitung und Begleitung von Partnergesprächen, Vertragsverhandlungen und Kooperationsmodellen
• Entwicklung und Steuerung von Go-to-Market-Strategien für neue Märkte und Partnerkanäle
• Monitoring zentraler KPIs sowie Sicherstellung der Umsetzung strategischer Prioritäten und OKRs
• Identifikation von Bottlenecks und Optimierung von Prozessen und Strukturen zur Skalierung des Geschäfts
• Unterstützung in Fundraising- und Equity-Aktivitäten inkl. Vorbereitung von Investor-Materialien, Shareholder Communication und Begleitung von Due-Diligence-Prozessen

## Qualifikation

**Dein Skill-Set:**

• Mehrjährige Erfahrung in strategischen und operativen Rollen (z. B. Finance, Strategy, Consulting, Corporate Development oder Venture Capital) in einem Startup, Scale-up oder VC-Umfeld
• Finance-Background mit Expertise in Financial Modeling, Business Cases, Szenarioanalysen, Unit Economics und Cap Table-Strukturen
• Berühungspunkte mit Venture-Capital, insbesondere in Due Diligence, Bewertung von Geschäftsmodellen, Investor-Reporting und Fundraising-Prozessen
• Hohe Sicherheit im Umgang mit Budgets, Forecasts, Cashflow-Planung und Liquiditätsmanagement – von der strategischen Planung bis zur operativen Umsetzung
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für KPIs, Reporting-Strukturen und datengetriebene Entscheidungsfindung
• Hohe Belastbarkeit, Struktur und Entscheidungsstärke in einem dynamischen Startup-Umfeld mit sich schnell ändernden Prioritäten
• Unternehmerisches, analytisches Mindset und echte Begeisterung für das Arbeiten an der Schnittstelle von Geschäftsführung, Investoren und operativen Teams
• Die Fähigkeit, in einem dynamischen Startup-Umfeld mehrere Themen parallel zu steuern und Prioritäten klar zu setzen
• Erfahrung im Aufbau, in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
• Ein unternehmerisches, innovationsgetriebenes Mindset und echte Begeisterung für das Arbeiten in einem Startup-Umfeld
• Sehr gute kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten für eine enge, effektive Zusammenarbeit über Teams hinweg

## Benefits

• Ein modernes, lebendiges Büro im Herzen von Berlin Mitte, perfekt angebunden und umgeben von zahlreichen Lunch-Spots – dazu eine voll ausgestattete Küche mit kostenlosen Getränken, Frühstück und Snacks
• Ein MacBook und hochwertiges Equipment, damit du bestens ausgestattet bist, um erfolgreich zu arbeiten
• Ein flexibles Hybrid-Arbeitsmodell, das dir ermöglicht, im Büro oder von zu Hause zu arbeiten – mit der Option, gelegentlich auch remote zu arbeiten
• Subventionierter Urban Sports Club sowie ein Beat81-Studio direkt in unserem Hinterhof - perfekt für Morgen-Workouts, aktive Lunch-Pausen oder ein starken Training am Abend
• Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten durch eigenverantwortliche Projekte, interne Workshops und gemeinsames Lernen
• Gesundheit geht vor mit unserer inkludierten Betriebskrankenkasse
• Regelmäßige Teamevents, die unsere Unternehmenskultur stärken und jeden Erfolg noch schöner machen