Représentant(e) Interne

SALAIRE HORAIRE :  

• Le salaire est de 23,60$ /heure, progressant selon la convention collective.  

• Échelle de salaire pouvant atteindre jusqu’à 27.59$/heure 

RÉMUNÉRATION VARIABLE :  pouvant atteindre jusqu’à 25% du salaire de base.    
 

TYPE DE POSTE : Cette offre correspond à un poste vacant. 
 

LIEU: 5 jours/semaine au bureau  

COMPAGNIE : 

Fondée il y a plus de 175 ans, Labatt est l'une des entreprises fondatrices du Canada et son principal brasseur. Nous sommes fier·ère·s de notre histoire et de notre patrimoine au Canada, et nous sommes fidèles à notre engagement de brasser des bières de grande qualité et au goût exceptionnel qui satisfont les amateur·trice·s de bière depuis des générations. Labatt a créé des expériences exaltantes avec les consommateur·trice·s grâce à des marques emblématiques comme Budweiser, Bud Light, NÜTRL, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et bien d'autres. Grâce à notre vaste gamme de produits, nous sommes véritablement un brasseur national. Avec plus de 3 600 employé·e·s, un portefeuille de plus de 60 bières et prêts-à-boire de qualité, et 10 brasseries partout au pays, nous sommes fier·ère·s de servir le Canada et les communautés auxquelles nous appartenons. 

RESPONSABILITÉS : 

• Vendre et faire la promotion de nos produits auprès de nos clients existants. 

• Assurer le suivi des communications à l’équipe de vente 

• Assurer l’application des ententes et conseiller les clients dans la gestion de leurs stocks. 

• Veiller à l’application des pratiques et méthodes normalisées 

• Travailler en étroite collaboration avec les responsables aux ventes et à la distribution pour communiquer tout renseignement pertinent susceptible de favoriser l’atteinte des objectifs. 

• Faire la saisie des données numériques des commandes dans le système informatique. 

EXIGENCES REQUISES :   

• Baccalauréat en administration, en marketing ou combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente; 

• Expérience en vente au détail et en service à la clientèle; 

• Bonne compréhension des enjeux du marketing en vente; 

• Aptitude à développer et à maintenir des relations d'affaires et de confiance avec les clients; 

• Grande facilité au travail d’équipe et faculté d’organiser son travail en fonction des objectifs à atteindre; 

• Disposition naturelle au leadership, désir de se surpasser et de relever des défis; 

• Autonomie, polyvalence et sens de l’initiative; 

• Éloquence et capacité d’adaptation selon les clientèles; 

• Maîtrise de l’environnement Windows et de Microsoft Office 

• Bilinguisme : français - anglais. 

POURQUOI TU VAS AIMER TRAVAILLER À NOTRE BUREAU-CHEF 

• Un environnement structuré et dynamique favorisant la collaboration et la prise de décision rapide 

• Café gratuit pour bien démarrer tes journées 

• Gym et cafétéria sur place pour un meilleur équilibre travail‑vie personnelle 

• 4@7 réguliers au bureau‑chef pour renforcer l’esprit d’équipe et réseautage 

• Accès à tous les départements du bureau‑chef, offrant de réelles opportunités d’apprentissage et d’avancement 

• Culture collaborative, bureaux ouverts et proximité avec des gestionnaires accessibles et présents au quotidien 

AVANTAGES SOCIAUX :  

• Régime d'avantages sociaux en santé, comprenant une couverture concurrentielle pour les assurances médicales, dentaires, de santé mentale, de vie et d'invalidité, qui peut être modulée en fonction de vos besoins 

• Crédits Flex supplémentaires pour les comptes de dépenses de soins de santé ou de mieux-être 

• Régime de retraite avec une généreuse contribution versée par l'entreprise et des possibilités d'épargne REER et CELI à frais réduits pour vous aider à assurer votre avenir financier. 

• 3 semaines de vacances, 3 journées personnelles, 13 congés fériés payés, 10 journées maladie 

• Soutien personnalisé par le biais d'un avantage inclusif pour fonder une famille, et d'un généreux soutien financier/supplémentaire pour le congé parental. 

• Accès à de nombreuses ressources de mieux-être, y compris le soutien du Programme d'aide aux employé ·e· s et aux familles, des webinaires.  

• Accès à de la télé-médecine 

• Une allocation annuelle de bière et de prêts-à-boire pour les employé ·e· s! 

• Accès à un gym gratuit 

POURQUOI LABATT  
En tant que l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada, Labatt est une entreprise où les individus peuvent révéler le meilleur d'eux-mêmes. Nous cherchons toujours à offrir de nouvelles façons de célébrer les moments de la vie, et nous avons de grands rêves pour faire avancer notre industrie et avoir un impact positif et significatif dans nos communautés. Nous croyons en la création d'un avenir que tout le monde peut célébrer et partager. 

EMPLOYEUR OFFRANT L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE 

La Brasserie Labatt du Canada est un employeur offrant l’égalité professionnelle et nous nous engageons à maintenir un environnement accueillant, sûr et inclusif pour chaque personne - quelque soit son âge, sa race, son origine ethnique, sa nationalité, son orientation sexuelle, son identité et son expression de genre, sa religion, sa neurodiversité ou son statut de handicap. 

VOUS AVEZ BESOIN D'UNE AIDE SUPPLÉMENTAIRE? 

La Brasserie Labatt du Canada s’engage à utiliser des pratiques de recrutement justes et équitables. Les personnes ayant un handicap sont encouragées à le mentionner à tout moment du processus de recrutement pour demander un ajustement au besoin. Les membres de notre équipe se consultent pour créer des processus offrant aux personnes ayant un handicap la meilleure expérience de recrutement possible. 

POUR COMMUNIQUER AVEC NOUS 

Pour nous suivre : 

Instagram @ labattbreweries 

LinkedIn @ Labatt Breweries of Canada 

#QcSalb