Process Lead

Korte Introductie en Over de Functie

Process Lead 

 

Als Process Lead ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van processen en het opstellen van standaard werkprocedures volgens de IWS methodologie. Je lost problemen op, deelt je kennis met het team en coacht het operationele team om te werken volgens de standaardprocedures om zo verliezen te verminderen, de betrouwbaarheid van het proces te verhogen en de productkwaliteit te verbeteren.

 

Jouw verantwoordelijkheden:

• Dagelijkse analyse van data om (ongeplande) verliezen te identificeren.
• Verzamelen en analyseren van kritische product- en procesdata als bijdrage voor de wekelijkse lijn Hoshin meeting.
• Leiden en begeleiden van problem solving tools (IPS/UPS/PM card)
• Coachen van operators en techniekers in probleemoplossend denken. Standaardiseren en verbeteren van ombouwen en wissels.
• Opvolgen en ontwikkelen van machine en systeem standaarden, Centerline (CL) In afwezigheid van de Line Lead (LL) leid je het Daily Direction Setting (DDS)- proces.
• Identificeren, prioriteren en elimineren van alle verliesvormen op de lijn. Geven van feedback en ondersteuning bij oplossingsvoorstellen.
• Leiden van veranderings- en validatieprocessen voor verbeteringen.
• Trainen en coachen van EO's in probleemoplossend denken.
• Coachen van en samenwerken met de lijnteams en de eigenaars van apparatuur of processen aan de lijn.

Over Jou

• Je hebt ervaring in een productieomgeving of duidelijke affiniteit hiermee en voelt je thuis in een dynamische werkomgeving.
• Je werkt graag samen en hebt ervaring met het aansturen en coachen van operators.
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden
• Je bent een echte technologie‑kampioen met een sterk probleemoplossend vermogen.
• Je bent gedreven door verliesbeperking en continue verbetering.
• Je luistert actief, maar durft ook assertief op te treden wanneer nodig.
• Je bent in staat om duurzame technische resultaten te leveren en mensen op een productieve manier te betrekken.
• Je bent flexibel en bereid om circa 1x per maand ’s nachts of in het weekend aanwezig te zijn. 

Over ons, Ons Aanbod en Het Vervolg

Bij Danone zijn we toegewijd aan onze missie ‘gezondheid brengen, door middel van voeding, naar zoveel mogelijk mensen’. Tevens zijn wij B Corp gecertificeerd. Ons Supply Point in Zoetermeer maakt deel uit van Danone Specialized Nutrition en is al meer dan 125 jaar een hoeksteen in Zoetermeer. We produceren essentiële vloeibare medische voeding die wordt geëxporteerd naar meer dan 80 landen wereldwijd, ter ondersteuning van consumenten en patiënten, van voeding voor premature babies tot kwetsbare ouderen.

We bieden:Alle Danoners ontvangen een compleet pakket aan voordelen. Dit omvat een marktconform salaris, een jaarlijkse bonus, een premievrij pensioen, 30 vakantiedagen (met de mogelijkheid om dagen bij te kopen) en je ontvangt een maandelijkse zorgtoeslag. Daarnaast kun je korting krijgen op je sportschoolabonnement, en bieden we initiatieven gericht op voeding, fysieke en mentale gezondheid. We bieden doorlopende leermogelijkheden via workshops, online cursussen en trainingssessies.

We zetten mensen centraal in alles wat we doen. Breng je unieke perspectief, ambities en ideeën naar voren – de impact die je kan maken, zal je verrassen. We omarmen diversiteit en koesteren een inclusieve werkplek waar elk individu wordt gewaardeerd: Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) is diep verankerd in Danone's DNA.

Wat nu:Het is simpel – klik op de "solliciteer". We kunnen je persoonlijke gegevens niet verwerken zonder je toestemming, dus solliciteer direct via deze website om te voldoen aan de AVG. Veel succes! We kunnen niet wachten om je te ontmoeten.

Meer informatie nodig? Neem contact op met Yvette Notenboom, Talent Specialist via [email protected]. 

*Alle sollicitaties worden in overweging genomen voor een vacature zonder discriminatie op basis van etniciteit, kleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationaliteit, handicap of enige andere beschermde status.

#LI-NL