- Location
- Homeoffice
- Workplace
- Remote
- Type
- Full-time
- Department
- Sales
- Seniority
- Senior
- Source
- Recruitee
Description
Über Teaching Socials
Teaching Socials ist die führende Unternehmensberatung für Personal Brands im Finanz- & Immobilienbereich im DACH-Raum. Unser Team aus 25 High-Performern hat innerhalb von 2 Jahren ein konstantes Monatswachstum von über 750.000 € aufgebaut. Wir verbinden Sichtbarkeit, Kundenakquise und Unternehmenswachstum in einem System – du schließt die Mandate ab, die das möglich machen.
Was für dich drin ist:
Flexibles Arbeiten: Remote & Hybrid nach Absprache
Weiterentwicklung: Coachings und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Starkes Team: Familiäres Umfeld, gemeinsame Erfolge und Geburtstage
Schnelle Wege: Ideen werden intern umgesetzt, statt in Entscheidungsschleifen zu versanden
Top-Ausstattung: Diensthandy und Laptop
Finanziell: Sehr starke Vergütung dank ungedeckelter Provision, dazu betriebliche Altersvorsorge
So sieht dein Job bei uns aus:
Abschluss: Du schließt Deals mit Volumina zwischen 48.000 € und 90.000 € ab.
Beratung: Du berätst Finanz- und Immobilienunternehmer eigenständig zu Content Marketing, Branding, Sales, Leadgen und Skalierung.
Verlängerung: Du verkaufst Zusatzleistungen und holst Verlängerungen aktiv rein.
Empfehlungen: Du holst konstant Empfehlungskontakte ein, statt auf Leads zu warten.
Opportunities: Du identifizierst potenzielle Kunden und Geschäftsmöglichkeiten selbst.
Produkt: Du arbeitest an unseren Produkten und internen Prozessen mit.
Experience: Du entwickelst die Kunden-Experience laufend weiter.
Das bringst du mit:
Über 4 Jahre Sales-Erfahrung, davon nachweisbares Closing im B2B mit großen Deals.
Exzellente Kommunikation, überzeugendes Auftreten und echte Freude am Kontakt mit Entscheidern.
Absoluter A-Player und Allrounder, der bereit ist, die Extra-Meile zu gehen.
Erfahrung im Online-Marketing-, Agentur- oder Coaching-Umfeld, im Consulting oder aus der Selbstständigkeit ist ein starkes Plus. Team-Leadership-Erfahrung ebenfalls.
Du passt eher nicht zu uns wenn…
Hauptsächlich Erfahrung aus großen Corporate-Strukturen
Hauptsächlich Erfahrung aus Verkaufsstellen wie Autohäusern oder lokalen Unternehmen
Kaum Closing-Erfahrung im Sales
Komfortzone statt Leistungsbereitschaft
„Dienst nach Vorschrift"-Mentalität statt echter Motivation
Abneigung gegen klare Ziele, Zahlen, Feedback und ein performanceorientiertes Umfeld
Einfach nur einen Job suchen und nicht wachsen wollen