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Social Media Manager & Content Creator (m/w/d)

Kirchner Kommunikation und Marketing GmbH

·

Nov 16, 2021

Location
Deutschland
Workplace
Hybrid
Department
Berufserfahren
Seniority
Manager
Source
JOIN

Description

Wir sind eine inhabergeführte Kommunikations- und Kreativagentur in Ostwestfalen mit eigener Digital Unit. Seit 30 Jahren entwickeln wir Design, Digital, Content Marketing und Social Media für starke Marken – vom Mittelstand bis international. Zur Verstärkung suchen wir dich für unser Social-Team.

## Aufgaben

  • Strategie & Planung: Redaktionspläne und Content-Roadmaps für Instagram, Pinterest, TikTok, LinkedIn
  • Content Creation: Kurzvideo/Reels, Stories, Posts, einfache Grafiken; Copywriting/Captioning
  • Community & Listening: Moderation, Guidelines, Social Listening, First-Response-Routinen
  • Paid-Social Basics: Operatives Setup kleinerer Kampagnen im Meta Business/Ads Manager, A/B-Tests, einfache Auswertungen
  • Produktion & Steuerung: Eigene Produktion und Koordination externer Partner (Film, Foto, Übersetzung); Qualitätssicherung und Freigaben inkl. Bild-/Musik-/Nutzungsrechten
  • Influencer/Creator: Sourcing, Briefing, Content-Abnahme und Erfolgsmessung
  • Reporting & Optimierung: Monatliche Reports mit KPIs (Reichweite, Engagement-Rate, Klicks/Leads), Learnings und klare Maßnahmen
  • Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Design, Performance und Beratung; Visualisierung von Konzepten für Kund:innen

## Qualifikation

  • Ausbildung/Studium in digitale Medien/Marketing/Kommunikation oder vergleichbare Praxiserfahrung
  • 2+ Jahre Social-Media-Erfahrung (Agentur oder Marke) mit relevanten Arbeitsproben/Portfolio
  • Starkes Verständnis für Plattformen, Formate und Specs (IG, TikTok, LinkedIn, ggf. YouTube/Shorts)
  • Sicher im Umgang mit Adobe CC/Canva/CapCut/Figma sowie gängigen Planungs-/Analytics-Tools
  • Grundkenntnisse im Meta Business/Ads Manager (Kampagnen-Setup, Zielgruppen, Auswertung)
  • Plus: Talent in Grafik, Foto, Bewegtbild/Editing; ausgeprägtes Trendgespür und Creator-Mindset

**So arbeitest du**

  • Hoher Qualitätsanspruch, eigenverantwortlich, schnell und strukturiert
  • Teamorientiert, pragmatisch, hands-on
  • Resilient in Projektspitzen, priorisiert gut und hast Lust auf Verantwortung und Kundenkontakt
  • Hohe Affinität zur Werbe-/Kommunikationsbranche

## Benefits

  • Ein erfahrenes und aufgeschlossenes Team mit viel Gestaltungsspielraum
  • Spannende Entwicklungs­perspektiven und Projekte in Eigenverantwortung
  • Homeoffice nach Absprache
  • Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeitmodell
  • Work-Life-Balance: Überstunden werden möglichst vermieden; Mehrarbeit wird durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet (Regelung nach Vereinbarung)
  • 30 Tage Urlaub (Vollzeit)
  • Leistungsorientierte Bezahlung und jährliche Feedback-/Gehaltsrunde
  • Weiterbildungsbudget und Zeit für fachliche Entwicklung
  • Moderne Hardware & Software (Laptop, Kamera-/Foto-Equipment nach Bedarf)
  • Mobilitätszuschuss / ÖPNV-Ticket (oder Fahrtkostenerstattung)
  • Kreative Arbeitsumgebung, regelmäßige Team-Events und Raum für eigene Formate
  • Flache Hierarchien, offene Feedbackkultur und klare Prozesse für Freigaben und Rechte an Inhalten

Du hast noch andere Rahmenbedingungen im Kopf, die diskussionswürdig sind? Wir lassen mit uns über Vieles sprechen – wenn wir in Dir den idealen Spielpartner sehen!

Benefits

* Ein erfahrenes und aufgeschlossenes Team mit viel Gestaltungsspielraum * Spannende Entwicklungs­perspektiven und Projekte in Eigenverantwortung * Homeoffice nach Absprache * Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeitmodell * Work-Life-Balance: Überstunden werden möglichst vermieden; Mehrarbeit wird durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet (Regelung nach Vereinbarung) * 30 Tage Urlaub (Vollzeit) * Leistungsorientierte Bezahlung und jährliche Feedback-/Gehaltsrunde * Weiterbildungsbudget und Zeit für fachliche Entwicklung * Moderne Hardware & Software (Laptop, Kamera-/Foto-Equipment nach Bedarf) * Mobilitätszuschuss / ÖPNV-Ticket (oder Fahrtkostenerstattung) * Kreative Arbeitsumgebung, regelmäßige Team-Events und Raum für eigene Formate * Flache Hierarchien, offene Feedbackkultur und klare Prozesse für Freigaben und Rechte an Inhalten

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