Responsable de la Transformation Numérique (H/F) 80 à 100% - Genève

Votre mission

Dans le cadre d'une ambitieuse stratégie de transformation numérique, nous recherchons un(e) Responsable de la Transformation Numérique pour piloter l'évolution du système d'information, accompagner la modernisation des outils et soutenir le développement d'une véritable culture numérique au sein de l'organisation.

Membre du Comité de Direction, vous définissez la stratégie numérique, pilotez sa mise en œuvre et accompagnez les équipes dans les transformations technologiques et organisationnelles.

Vous encadrez le Responsable Informatique en place et coordonnez les partenaires externes afin de garantir la cohérence, la performance et la sécurité du système d'information.

Nous sommes une entreprise d’une cinquantaine de collaborateurs.

Vos responsabilités

Pilotage stratégique

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de transformation numérique.
• Traduire les orientations de la Direction en feuille de route opérationnelle.
• Assurer la gouvernance du système d'information.
• Définir et suivre les budgets liés à la transformation numérique.
• Élaborer des indicateurs de performance et des tableaux de bord.
• Identifier et maîtriser les risques liés à la sécurité, à la continuité des activités et à la conformité réglementaire.
• Assurer une veille technologique et promouvoir l'innovation numérique.

Conduite de la transformation

• Piloter les projets de modernisation du système d'information.
• Définir l'architecture cible et accompagner son évolution.
• Optimiser les applications métiers et les processus internes.
• Finaliser et consolider le déploiement de Microsoft 365 et de SharePoint.
• Superviser les prestataires IT et assurer la qualité des services délivrés.
• Piloter l'analyse des besoins, la sélection et le déploiement d'une future solution ERP.
• Concevoir et coordonner les programmes de formation liés au numérique, à la cybersécurité et à l'intelligence artificielle.
• Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouveaux outils et des nouvelles pratiques.

Innovation et accessibilité numérique

• Développer des solutions numériques favorisant l'autonomie des bénéficiaires.
• Assurer une veille active sur les technologies d'assistance et les solutions d'accessibilité.
• Évaluer de nouveaux outils intégrant l'intelligence artificielle.
• Contribuer au développement de nouveaux services numériques à forte valeur ajoutée.
• Développer des partenariats avec les acteurs du secteur.

Votre profil

Formation

• Formation supérieure en informatique de gestion, systèmes d'information ou domaine équivalent (HES, Université ou Master).

Expérience

• Minimum 5 ans d'expérience dans la conduite de projets de transformation numérique et de systèmes d'information.
• Expérience confirmée en gestion de projets complexes.
• Expérience de management d'équipes et de prestataires externes.
• Une expérience dans les secteurs associatif, public, parapublic ou médico-social constitue un atout.

Compétences techniques

• Excellente maîtrise de l'environnement Microsoft 365 (SharePoint, Entra ID, Intune, Exchange, gouvernance M365).
• Expérience dans le choix et le déploiement de solutions ERP.
• Bonnes connaissances des infrastructures informatiques, réseaux et cybersécurité.
• Compréhension des enjeux liés à l'intelligence artificielle générative.
• Sensibilité aux enjeux d'accessibilité numérique appréciée.

Qualités personnelles

• Vision stratégique et capacité à transformer une vision en résultats concrets.
• Leadership naturel et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
• Excellentes capacités de communication et d'accompagnement du changement.
• Esprit analytique, rigueur et sens de l'organisation.
• Curiosité technologique et goût pour l'innovation.
• Capacité à évoluer dans un environnement humain riche et varié.

Nous offrons

• Un rôle stratégique avec une forte visibilité au sein de l'organisation.
• Une participation directe aux décisions de Direction.
• L'opportunité de conduire des projets structurants (Microsoft 365, ERP, gouvernance SI, IA).
• Un environnement de travail porteur de sens et de valeurs humaines.
• Une réelle autonomie dans la construction et la mise en œuvre de la transformation numérique.
• Télétravail 1 journée par semaine
• 25 jours de congés + 4 jours offerts

Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif merci de nous faire parvenir votre candidature par email, (avec curriculum vitae, lettre de motivation, copie des certificats de travail et diplômes).

Nous nous réjouissons déjà de faire votre connaissance !

Le poste étant basé à Genève les candidatures locales sont privilégiées.