Full Cycle Sales Manager (m/w/d)
Cerproio
·May 13, 2026
- Salary
- €70k – €82k/yr
- Location
- Berlin
- Type
- Full-time
- Department
- Sales
- Seniority
- Manager
- Source
- JOIN
Description
Drevise entwickelt eine KI-Plattform für die Fertigungsindustrie, die technische Produktinformationen aus Zeichnungen, Spezifikationen und weiteren Dokumenten in automatisierte Prozesse und klare Entscheidungen übersetzt. So unterstützen wir Unternehmen dabei, Bauteile schneller und sicherer von der Konstruktion über die Qualitätsplanung und Lieferantenabstimmung bis zur Produktionsfreigabe zu bringen.
Mit mehr als 200 Kunden in 9 Ländern und unterstützt von internationalen Investoren skalieren wir Drevise von Deutschland aus in den globalen Markt.
Aufgaben
- Pipeline Verantwortung: Von Erstansprache bis zum Abschluss
- Aktive telefonische Ansprache potenzieller Neukunden
- Vereinbarung und Durchführung von Demo-Terminen
- Entwicklung und Closing von Opportunities
- Pflege und Aktualisierung von Leads im CRM-System
- Dokumentation von Gesprächen und Ergebnissen
Qualifikation
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung als SDR/BDR oder in einer vergleichbaren Rolle, Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb ist ein klarer Pluspunkt
- Keine Angst vor dem Telefon und Freude am direkten Austausch mit Menschen
- Du denkst in Pipeline, Conversion & Revenue
- Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Motivation, Ziele zu erreichen
- Interesse an Vertrieb, Startups und KI / SaaS
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und English
- Wohnhaft in Berlin oder Umgebung und Bereitschaft mind. 80% im Büro zu arbeiten
Benefits
- Direkter Einblick in ein schnell wachsendes KI-Startup
- Verantwortung und echte Wirkung ab Tag 1
- Ein ausführliches Onboarding sowie Einarbeitung in unsere Vertriebsprozesse
- Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Vertrieblern und die Möglichkeit, eng vom Gründer zu lernen
- Leistungsorientierte Vergütung
Bewerbungsprozess
- Unterlagen sichten – Wir prüfen deine Bewerbung und schauen, ob es einen ersten Fit gibt.
- Kennenlern-Telefonat – Ca. 15 Minuten, um uns kurz auszutauschen und offene Fragen zu klären.
- Interview & Probeaufgabe – Ein Gespräch mit dem Gründer und der Head of Marketing and Growth plus eine kurze Probeaufgabe, um deine Skills und Arbeitsweise besser kennenzulernen.
- Angebot – Wenn alles passt, erhältst du im Anschluss ein Angebot von uns.
Solltest du an irgendeiner Stelle besondere Bedürfnisse oder Flexibilität benötigen, sag uns einfach Bescheid – wir finden eine Lösung!