- Location
- San Marcos, Guatemala
- Type
- Full-time
- Closing date
- Today
- Source
- Workday
Description
Brand: Guateprenda
Alcanzar los objetivos de rentabilidad de su Tienda. Garantizar los mejores niveles de desarrollo de los colaboradores que tiene a su cargo. Garantizar una buena experiencia a nuestros clientes. Cumplimiento de normativas y políticas.
RESPONSABILIDADES
- Planificar, ejecutar y medir las actividades comerciales.
- Generar promociones y actividades para mejorar los tiempos y márgenes de inventario para la venta.
- Garantizar la correcta aplicación de NEHA en su tienda, verificando y autorizando contratos con más de 35% de incremento.
- Velar por el cumplimiento de los procesos de seguridad en sus tiendas asignadas.
- Planificar y velar por la ejecución de llamadas de recordatorio.
- Ejecutar proceso de auditoría de todos los valores que tiene a su cargo.
- Ejecutar todos los procesos administrativos y de seguridad de su tienda.
- Gestionar de manera eficiente al personal a cargo para las diferentes áreas operativas.
- Actualizar los tableros comerciales diariamente.
- Mantener el orden y limpieza de su área asignada y la Tienda en general.
- Llevar el control de los artículos que se encuentran en piso de venta.
- Monitorear a la competencia y el mercado.
- Cumplir con reuniones uno a uno.
- Planificación de feriados y propuesta de vacaciones a su Gerente de Área.
- Elaborar evaluaciones de desempeño y planes de acción.
- Ejecutar de manera oportuna la matriz disciplinaria en los casos que amerite su aplicación.
- Velar por el excelente servicio en ventanilla, telefónico y mensaje.
- Garantizar el uso correcto de uniforme e imagen de su equipo.
- Garantizar la buena imagen de la tienda.
- Cumplir con las políticas y procesos existentes establecidos por la organización y todos aquellos que se implementen, así como las modificaciones que sufran.
EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA
- Género: Indiferente.
- Educación: Estudios a nivel medio completos.
- Carrera requerida: Administración de Empresas, Marketing, Administración de Negocios o carrera afín.
- Experiencia: De 1 a 3 años en puestos de supervisión, administración o gestión de equipos.
- Antigüedad mínima en la empresa: 1 año de permanencia continua en Guateprenda.
- Desarrollo interno: Haber completado o encontrarse aprobado en los programas de desarrollo establecidos para la posición de Gerente de Tienda.
- Conocimientos especializados: Administración de tiendas, manejo de personal, liderazgo, resolución de conflictos, negociación, servicio al cliente, gestión comercial y ventas.
- Microsoft Office: Nivel avanzado.
- Idioma inglés: No requerido.