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Retail Media Manager

Sbdinc

·

Today

Location
Dardilly FRA - chemin de la Bruyere, France
Type
Full-time
Department
Marketing
Seniority
Manager
Source
Workday

Description

đŸ’Œ Retail Media Manager H/F/N

✒ CDI

📌 Dardilly - 2 jours de tĂ©lĂ©travail - accessible via rĂ©seau TCL

🚀 Come make the world and accelerate your success.

STANLEY BLACK & DECKER, qui sommes-nous ?

Vous avez sûrement déjà entendu parler de nos marques emblématiques : FACOM, DEWALT, STANLEY, BLACK+DECKER ou CUBCADET ?

Toutes ces marques iconiques font partie de Stanley Black & Decker, groupe américain, leader international de l'outillage.

Stanley Black & Decker en France, c’est :

  • 1 200 collaborateurs,
  • 1 siĂšge basĂ© Ă  Dardilly (en pĂ©riphĂ©rie de Lyon),
  • 3 sites de production,
  • 1 centre de distribution,
  • 1 centre de rĂ©paration/SAV,
  • 2 magasins d’usine.

Vous ĂȘtes curieux(se) ? Allez visiter notre site 😉👇

https://www.stanleyblackanddecker.com/

Chez STANLEY BLACK & DECKER, nous valorisons la diversitĂ©, l'Ă©quitĂ© et l'inclusion et nous sommes fiers de crĂ©er un environnement de travail oĂč tout le monde est le bienvenu. Nous croyons que la diversitĂ© des expĂ©riences, des perspectives et des idĂ©es est ce qui nous permet de rĂ©ussir et d'innover.

Notre site web : https://www.stanleyblackanddecker.com

⚒ Rejoindre Stanley Black & Decker en tant que Retail Media Manager c'est :

Dans le cadre du dĂ©veloppement de notre activitĂ© digitale, nous recherchons un(e) Digital Sales Manager pour piloter et dĂ©velopper la prĂ©sence digitale de l’ensemble de nos marques et catĂ©gories sur les plateformes de nos distributeurs retail et professionnels.

VĂ©ritable acteur clĂ© de la performance e-commerce, vous serez responsable de l’optimisation du contenu digital, de l’activation des campagnes Retail Media et de l’amĂ©lioration continue de la performance commerciale en ligne.

Vos missions :

Gestion et optimisation du contenu digital

  • RĂ©aliser des audits de contenu sur les sites web de nos distributeurs.
  • Optimiser les pages produits afin d’amĂ©liorer l’expĂ©rience utilisateur et la performance commerciale.
  • GĂ©rer, enrichir et valoriser les espaces de marque.
  • DĂ©velopper des bundles et des variations produits pour accroĂźtre le panier moyen.
  • Mesurer l’impact des optimisations mises en place Ă  travers l’analyse du trafic, des clics et des conversions.
  • Contribuer Ă  la stratĂ©gie globale de visibilitĂ© et de performance digitale de nos marques.

Retail Media & activation digitale

  • Mettre en place des campagnes Retail Media auprĂšs de nos distributeurs e-commerce et omnicanal.
  • Assurer l’alignement avec les Ă©quipes marketing pour relayer les opĂ©rations nationales trade.
  • Collaborer avec les Key Account Managers sur les opĂ©rations commerciales.
  • Coordonner les briefs avec les retailers et piloter les optimisations, en direct ou via les distributeurs selon les clients.
  • GĂ©rer le budget marketing, le forecasting et formuler des recommandations d’investissement.
  • Analyser les performances des campagnes et produire des reportings dĂ©taillĂ©s.
  • Garantir un suivi rigoureux des campagnes Ă  travers des bilans, reportings hebdomadaires et mensuels, ainsi que des QBR.
  • Identifier des leviers d’optimisation afin de maximiser le ROI.
  • RĂ©aliser une veille concurrentielle et suivre les tendances du marchĂ© pour dĂ©tecter de nouvelles opportunitĂ©s.

⚒ Qui ĂȘtes-vous ?

  • DiplĂŽmĂ©/e d’une Ă©cole supĂ©rieure de commerce, Master 2 en Marketing / Commerce
  • ExpĂ©rience confirmĂ©e en marketing digital, e-commerce ou gestion de campagnes digitales.
  • Excellente capacitĂ© d’organisation et de gestion de projets, avec aptitude Ă  gĂ©rer simultanĂ©ment plusieurs clients, campagnes et marques.
  • Solide aisance dans la manipulation et l’analyse de donnĂ©es, avec capacitĂ© Ă  transformer les rĂ©sultats en recommandations concrĂštes et actionnables.
  • Bonne maĂźtrise des outils digitaux, en particulier Excel, ainsi que des plateformes e-commerce.
  • Esprit analytique, orientation rĂ©sultats et culture de la performance.
  • CapacitĂ© Ă  travailler en transverse avec des interlocuteurs variĂ©s : marketing, KAMs, distributeurs et partenaires.
  • Autonomie, rigueur, proactivitĂ© et sens du collectif.

📝 Ce que nous offrons ?

  • Une bonne ambiance de travail au sein d'un environnement agile et en mouvement permanent oĂč les opportunitĂ©s d'Ă©volution sont frĂ©quentes,
  • Un parcours d’intĂ©gration personnalisĂ©,
  • Une culture d'entreprise qui cĂ©lĂšbre la diversitĂ© et oĂč chacun se sent respectĂ©,
  • Une rĂ©munĂ©ration fixe + variable sur rĂ©sultats + intĂ©ressement,
  • Mutuelle & PrĂ©voyance, Epargne salariale, CSE, Forfait repas.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’un amĂ©nagement spĂ©cifique en vue de l’entretien de recrutement, n’hĂ©sitez pas Ă  nous le signaler. Pour des questions complĂ©mentaires, il sera possible d'Ă©changer avec notre RĂ©fĂšrent Handicap durant le processus de recrutement, n'hĂ©sitez pas Ă  nous en parler lors de nos premiers Ă©changes.

We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too.

Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 43,500 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.

Who We Are 

We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.

Global Benefits & Perks
You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. 

What You’ll Also Get

Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.

Learning & Development: 
Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).

Diverse & Inclusive Culture:
We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.

Purpose-Driven Company:
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.

Skills

Excel

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