- Location
- HBP (Amsterdam - Haarlerbergpark), Netherlands
- Type
- Full-time
- Department
- Real Estate
- Source
- Workday
Description
Wil jij bouwen aan de beste digitale ervaring voor hypotheekklanten?
Binnen ING Hypotheken zoeken we een Customer Journey Expert voor squad Selfies, onderdeel van In Life Experience. Je werkt aan digitale hypotheekreizen tijdens de looptijd van een hypotheek en helpt deze verder te verbeteren, realiseren en optimaliseren met zichtbare impact.
Je werkt binnen squad Selfies in de Tribe Mortgages NL in Amsterdam. Dit team richt zich op klantreizen waarin klanten zelfstandig of met beperkte begeleiding hun hypotheekzaken regelen, zoals renteaanpassingen en andere belangrijke momenten tijdens de looptijd.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verbeteren en realiseren van digitale klantreizen met sterke focus op klantimpact:
- Verbeteren van journeys die klanten zelfstandig of met beperkte begeleiding doorlopen
- Werken aan complexere vraagstukken met meerdere stakeholders
- Vertalen van klantfeedback, klachten en onderzoek naar concrete verbeteringen
- Optimaliseren van de online ervaring in Mijn ING en de ING app
- Realiseren van plannen rondom personalisatie en contextualisatie van het hypotheekoverzicht
- Samenwerken met business, IT, UX, risk en operations en hierin actief richting geven
- Challengen van stakeholders op inhoud, prioriteiten en keuzes
- Opstellen van requirements en proceskeuzes en deze stevig onderbouwen
- Bewaken van balans tussen klantwaarde, risico en haalbaarheid
- Vertalen van voorstellen en voortgang naar heldere slide decks voor verschillende doelgroepen
We nemen slimme mensen zoals jij aan voor hun potentieel. Onze grootste verwachting is dat je nieuwsgierig blijft. Blijf leren. Neem verantwoordelijkheid. In ruil daarvoor ondersteunen we je om een nog betere versie van jezelf te worden.
- Ervaring als Customer Journey Expert, product manager, business analist of vergelijkbaar, waardoor je snel impact kunt maken
- Ervaring met digitale journeys of procesverbetering om effectieve verbeteringen te realiseren
- Data-gedreven manier van werken voor het maken van onderbouwde keuzes
- Sterke klantgerichtheid en het actief benutten van feedback om de klantbeleving te verbeteren
- Vermogen om te schakelen met diverse stakeholders op verschillende niveaus
- Durf om te challengen en vast te houden aan wat nodig is voor resultaat
- Eigenaarschap en focus op impact en realisatie
- Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
- Afgeronde WO-opleiding
- Affiniteit met hypotheken en consultancy skills zijn een pré
Beloningen en benefits
- 25-28 vakantiedagen, afhankelijk van je contract
- Pensioenregeling
- 13e maand
- 8% vakantiegeld
- Hybride werken
- Persoonlijke groei en uitdagend werk met eindeloze mogelijkheden
- Een informele werkomgeving met innovatieve collega’s
Benieuwd hoe ING mensen en bedrijven helpt vooruit te gaan? Ontdek wat we doen en wat we jou kunnen bieden.
Introduction
The team
Roles and responsibilities
- Improve journeys that customers go through independently or with limited guidance, including more complex topics with multiple stakeholders
- Translate customer feedback, complaints and research into concrete improvements and clear priorities
- Optimize the online experience in MijnING and the ING app with focus on impact and results
- Contribute to personalization and contextualization of the mortgage overview
- Work with business, IT, UX, risk and operations and provide direction
- Challenge stakeholders on content, priorities and decisions
- Draft requirements and make process choices with strong substantiation
- Safeguard the balance between customer value, risk and feasibility in complex trade-offs
- Translate proposals and progress into clear presentations for different audiences
How to succeed
- Several years of experience as a Customer Journey Expert, product manager, business analyst or similar, enabling you to deliver improvements end-to-end
- Experience with digital journeys and process improvement, helping you drive impactful changes
- Strong stakeholder management and influencing skills to align across multiple domains
- A data-driven mindset, using insights to make clear and effective decisions
- Strong analytical skills to quickly understand complex topics and translate them into actions
- Ability to challenge stakeholders and steer on priorities and impact
- Clear communication skills in Dutch and English, including creating presentations in PowerPoint
- Affinity with mortgages is a plus
- Completed WO-level education
Rewards and benefits
- 25-28 vacation days depending on contract
- Pension scheme
- 13th month salary
- 8% Holiday payment
- Hybrid working
- Personal growth and challenging work with endless possibilities
- An informal working environment with innovative colleagues