Senior Account Manager New Business (m/w/d)

Senior Account Manager New Business (m/w/d) Stellen-ID: 271758 Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Was Dich erwartet: Du analysierst als Senior Account Manager New Business (m/w/d) Kundenanforderungen und entwickelst kundenbezogene Lösungskonzepte sowie Vertriebsstrategien für Voice- und Datenapplikationen, um die Präsenz der Vodafone GmbH auf Geschäftsführerebene zu sichern. Du konzentrierst Dich auf den Abschluss von Neukunden im Segment mit mehr als 50 Mitarbeitenden und analysierst sowie qualifizierst die zugeordneten Prospects. Du führst Bedarfsanalysen beim Kunden unter Berücksichtigung der Wettbewerbsbedingungen (Preisanalysen, Komplementärbedarf) durch und entwickelst Lösungskonzepte, die den Bedürfnissen der Kunden entsprechen. Du setzt und priorisierst herausfordernde Ziele und vertrittst die Vodafone GmbH auf Geschäftsführerebene. Du analysierst und akquirierst das Neukundenpotenzial und entwickelst Strategien, um die Ziele zu erreichen. Du arbeitest eng mit den Ansprechpartner:innen der Kunden zusammen, um deren Bedürfnisse und Erwartungen zu verstehen und zu erfüllen. Du sicherst die Umsetzung der Vertriebsstrategien und Lösungskonzepte und überwachst die Ergebnisse. Was Dich auszeichnet: Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung. 3-5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Telekommunikations-, Hardware-, Software- oder IT-Produkten. Fundiertes technisches Wissen und Zielorientierung. Fokussierung auf das Wesentliche sowie Zeit- und Ressourcenmanagement. Analytische und problemorientierte Denkweise sowie Kommunikationsfähigkeit. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 nach GER). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Unterföhring für die Vodafone GmbH. Was wir Dir bieten: Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten. Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can.